杭鋼集團(tuán)警示教育月活動亮點紛呈
發(fā)布日期:2019-06-18 瀏覽次數(shù):

杭鋼集團(tuán)警示教育月

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5月以來,按照省委、省紀(jì)委省監(jiān)委的部署,杭鋼集團(tuán)以“八個一”為載體,即“組織一次警示教育參觀活動,召開一場警示教育大會,剖析一批嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例,開展一次廉政風(fēng)險排查和防范化解,組織一次黨風(fēng)廉政專題培訓(xùn),召開一次專題民主生活會,開展一次清廉文化創(chuàng)建活動,開好一次黨代會”,全面開展警示教育月活動,幫助黨員干部校準(zhǔn)思想之標(biāo)、調(diào)整行為之舵、緊繃作風(fēng)之弦,切實增強(qiáng)了廉潔自律意識和拒腐防變能力。

集團(tuán)公司和各下屬單位把警示教育月活動作為一服“清醒劑”、一堂“政治課”,努力做到“規(guī)定動作”高標(biāo)準(zhǔn)、“自選動作”有特色,取得了顯著成效。

PART 01  組織警示教育參觀活動

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5月31日,集團(tuán)公司組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和總部各部門負(fù)責(zé)人,以及下屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人,赴省法紀(jì)教育基地,參觀警示教育展。各單位結(jié)合實際,組織黨員干部、關(guān)鍵崗位人員分赴省第二監(jiān)獄、“望春監(jiān)獄”、省第六監(jiān)獄、遂昌縣看守所、杭州孝道文化館、“鄭義門”、“皋亭孝廉”、南湖紅廉館等參觀,共計35批次、1091人次接受警示教育。

PART 02  召開警示教育大會

同日,集團(tuán)公司召開了警示教育大會,中層以上管理人員集中觀看了《以案為鑒 警鐘長鳴》警示教育片,會議剖析了黨的十八大以來集團(tuán)公司查處的違紀(jì)違規(guī)案件和違反中央八項規(guī)定精神問題。隨后,各單位結(jié)合實際,先后召開警示教育大會,深入剖析中紀(jì)委、省紀(jì)委和集團(tuán)公司查處的典型案件,組織關(guān)鍵崗位、敏感崗位人員觀看“警鐘長鳴”系列教育片及《國企姓公不姓私》《還不清的賭債》《掩耳盜鈴難逃法網(wǎng)》等警示教育片,總計2068人次參加了各級各類警示教育大會。

PART 03  剖析一批嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例

集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對省紀(jì)委編印的《懺悔錄》進(jìn)行傳閱學(xué)習(xí)。集團(tuán)公司紀(jì)委梳理了黨的十八大以來集團(tuán)內(nèi)查處的違紀(jì)違規(guī)案件和違反中央八項規(guī)定精神問題,結(jié)合省屬企業(yè)警示教育大會精神,深入剖析問題發(fā)生的根源,警示黨員干部“見不賢而自省”。各單位紛紛剖析發(fā)生在單位內(nèi)部的違紀(jì)違規(guī)問題,以身邊事教育身邊人。

PART 04  開展廉政風(fēng)險排查和防范化解

圍繞政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)域重大風(fēng)險,對總部重點部門和各單位開展廉政風(fēng)險排查,并督促制定相關(guān)防范措施。各單位舉一反三,對經(jīng)營、投資、廉政建設(shè)的管控及配套管理制度、流程進(jìn)行梳理、修訂、完善,規(guī)范權(quán)力運行。同時,集團(tuán)公司督促各單位對2016年以來省委巡視等各類監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和整改落實的情況進(jìn)行再檢查再落實。集團(tuán)公司紀(jì)委組織人員分組進(jìn)行現(xiàn)場檢查驗收,確保整改落實到位,無遺漏、不反彈。

PART 05  開展黨風(fēng)廉政專題培訓(xùn)

集團(tuán)公司利用“杭鋼大講堂”平臺,邀請省委黨校老師講授“全面從嚴(yán)治黨再出發(fā)”。集團(tuán)公司紀(jì)委組織下屬單位紀(jì)委書記、紀(jì)檢監(jiān)察干部、黨支部書記100余人,開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題培訓(xùn)。各下屬單位組織各類廉政培訓(xùn)、宣講等93批次,總計2510人次參加。

PART 06  召開專題民主生活會

按照省紀(jì)委要求,集團(tuán)公司組織各單位以專題民主生活會和黨員干部組織生活會兩種形式,深入剖析典型案例,開展批評與自我批評,達(dá)到紅臉出汗的良好效果。

PART 07  開展清廉文化創(chuàng)建活動

在“今日杭鋼”微信公眾號開辟“清廉杭鋼”欄目,經(jīng)常推送最新會議和文件精神;組織全體干部職工開展廉政格言警句征集活動,共收到格言警句400余條,營造了清廉文化氛圍。各單位通過制作“清廉杭鋼”建設(shè)展板、組織征文活動、撰寫體會文章、開展黨風(fēng)廉政知識考試、用好黨務(wù)公開欄等多種形式,讓更多職工參與清廉文化建設(shè)活動。

PART 08  開好黨代會

5月以來,是集團(tuán)公司第三次黨代會籌備的重要時期,各項工作按照規(guī)定要求有條不紊推進(jìn)。集團(tuán)公司強(qiáng)化換屆過程紀(jì)律保障,嚴(yán)明“九嚴(yán)禁、九一律”紀(jì)律要求,嚴(yán)把候選人推薦過程中的政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān),確保整個換屆過程風(fēng)清氣正。